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Altenpflege ABC
Nichts ist so beständig wie der Wandel
Wir machen die Pflege fit für die Zukunft
Wer wir sind
Volker Packhäuser
Organisationsberatung im Sozialwesen
Sabine Arndt-Packhäuser
Personalentwicklung & Beratung im Sozialwesen
Wir sind für Sie da:
Zentral aus der Metropolregion Nürnberg und dem Landeshauptstadtdreieck Hamburg – Bremen – Hannover aus der Lüneburger Heide erreichen wir Sie zeitnah in ganz Deutschland.
Unsere Angebote verstehen sich als beispielhafter Vorschlag – wir passen sie jederzeit individuell und punktgenau auf Ihr Unternehmen und Ihre Wünsche an.
Haben Sie alle Zahlen, Daten, Fakten im Blick für notwendige Veränderungsprozesse in der Altenpflege? Passen Leitbild, Pflegemodell und Pflegekonzept noch zu dem, was der kritische Kunde heute wünscht? Wissen Sie, wie die Ergebnisqualität Ihrer Einrichtung im Vergleich zu Ihren Mitstreitern abschneidet? Ob Arbeitsablaufanalyse, Optimierung der Dienst- und Einsatzplanung oder Audits auf Grundlage von Transparenzkriterien, Heimaufsichten oder ISO 9001:2015, wir liefern Ihnen die Voraussetzungen für innovative Entscheidungen und zielorientiertes Handeln.!
Analyse
Wie lassen sich die Pflegestärkungsgesetzte II und III bestmöglich und innovativ nutzen? Wie können Sie neue Konzepte so umzusetzen, dass nach Innen und Außen eine möglichst große Bereitschaft zur Veränderung besteht bei gleichzeitig gesteigerter Zufriedenheit? Wie können Sie die DNQP Expertenstandards effizient und effektiv auf Ihre Organisation zuschneiden? Ob Begleitung in der Quartiersentwicklung oder Implementierungsstrategien zu den Expertenstandards, wir bieten hierzu auf Ihren Bedarf angepasste Fortbildung und Beratung vor Ort an und begleiten Sie in Ihrem Projektmanagement und Entwicklungsprozessen.
Beratung
Wie reflektiere ich meine Rolle als Führungspersönlichkeit und komme zu neuer Stärke und Motivation? Wie definiert sich ein wirklich starkes Team, welche Teamtypen sind dabei zu stärken? Existiert ein Klima gegenseitiger Wertschätzung und sind allen die gemeinsamen Ziele klar? Hier ist das Management gefordert, zeitnah und praxisorientiert für jeden Mitarbeiter verständlich einrichtungsspezifische Prozesse in Gang zu setzen. Ob Team-Coaching oder Einzel-Coaching, wir bieten Ihnen die Möglichkeit kurz innezuhalten und auf die eigenen Stärken und Chancen zu setzen.